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第286章（第2页）

叶晗想了想：“可以推出竹扇系列，只是设计和包装必须区别于赠品。”

现在周边店铺的火爆程度远超预期，以后肯定要推出更多的产品来满足顾客需求，从而将花间集打造成一个独一无二的IP。

到时候设计不同镂空图样的折扇、或在竹扇的上半部分搭配纸质扇面，用价格更高一些的乌木盒盛放，用来与赠品作区分。

一排十几副精美的竹扇放置于紫檀木支架上，也是一道亮丽的风景线。

柳艺听到后双眼发亮：“嘿嘿，好期待，到时候我也买一把！”

她们内部员工采购，全都是五折成本价。

这也是花间集的福利之一。

……

叶晗招聘了经验丰富的店长-冯佳来管理周边店铺，对方业余时间很喜欢文创设计，同时具有多年零售行业的管理经验，足以胜任工作。

周边店铺的员工目前为10人，3名收银，7名店员，门口有两位保安帮忙维持秩序，帮顾客搬运东西，刚好忙得过来。

等到线上渠道开放，实体店便不会像现在那么拥挤，店员也能轮流休息。

现在的确辛苦些，但叶晗除基本薪资外每天额外补贴200元，员工们瞬间充满干劲，服务态度挑不出任何问题。

待遇这么好的工作，如果他们不想干，外面有的是大把的人挤破头想来，所以每个人都无比珍惜自己的工作机会。

反馈给顾客的，自然也是最好的服务。

将手中的业务交接给冯佳之后，王芸不由得松了口气。

这两个月对接各大生产厂商，核对产品的数量、检查入库，开业后追加大量订单、与厂商协商时间，各种事情堆在一起，即使是她都有些吃不消。

好在如今有专业人员进行管理，她平时只需负责植物园的工作安排，顺带监管周边店铺即可。