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续写故事第428（第1页）

2014年8月22日，杭城的蝉鸣裹挟着热浪，而衢州山区的星宁葡萄酒品牌子公司庄园却一片清凉。晨雾缭绕的山谷间，新立起的巨型LED屏循环播放着招聘广告：“副总2名，月入15万+年终奖，满一年赠300平大平层！普通员工60名，月入3万+包食宿，豪华宿舍限时抢！” 滚动的字幕穿透薄雾，宛如磁石般吸引着四面八方的求职者。

同一时刻，京城五环内伍号别墅的书房里，我滑动着平板电脑，屏幕上实时跳动着星宁葡萄酒品牌公司旗下各子公司的招聘数据。衢州山区的岗位信息刚发布半小时，简历投递量已突破2000份。“沈总，衢州项目的关注度远超预期，”助理小林抱着文件匆匆走进来，“光是副总岗位，就有三位上市公司高管报名，还有五位农学博士发来研究计划书。”

我放大屏幕上的衢州庄园全景图——依山傍水的葡萄园层层叠叠，现代化酒窖与徽派建筑风格的办公楼相映成趣。“告诉HR部门，副总候选人除了专业能力，还要重点考察文化融合能力。”我指了指规划图上的“文化体验区”，“这里不仅是酒厂，更是展示东方酿酒智慧与现代科技结合的窗口。”

衢州山区的招聘现场，人潮涌动堪比春运。来自江浙沪的年轻人拖着行李箱，操着吴侬软语讨论着待遇；也有背着锄头的当地老农，被“员工宿舍带菜地”的福利吸引而来。“俺们祖祖辈辈在这儿种橘子，没想到还能种葡萄！”一位皮肤黝黑的大叔笑着展示自己的果园管理经验证书。

副总面试区气氛尤为紧张。上海某葡萄酒集团的前市场总监陈昊，带着团队连夜制作的“长三角高端葡萄酒市场攻略”走进面试间；而农学博士周薇则捧着关于“南方山地葡萄品种改良”的研究报告，现场用投影仪展示她培育的抗病新品种。当被问及如何平衡传统工艺与现代技术时，陈昊指向窗外的徽派建筑：“衢州的古建筑讲究‘天人合一’，酿酒亦如此——用科技守护自然馈赠，用文化赋予产品灵魂。”

普通员工的招聘现场同样精彩。退伍军人李明在体能测试中，单手拎起50斤重的酒桶健步如飞；曾在米其林餐厅工作的厨师王芳，现场用葡萄酒烹饪出龙井虾仁，酒香与茶香交融的独特风味让评委们眼前一亮。最引人注目的是一群来自横店的群众演员，他们举着“能吃苦、会表演”的标语：“我们既能当工人，还能客串酒庄的文化讲解员！”

棒子国求职者们也闻风而动。首尔大学酿酒专业的金成勋带着导师推荐信，用流利的中文说道：“我研究过中国黄酒文化，希望能将韩国果酒工艺与东方发酵智慧结合。”他的同伴朴恩熙则展示了自己设计的“宋韵主题葡萄酒包装”，细腻的工笔画与现代极简风格碰撞，令人惊艳。

网络上，#沈知意又放大招#的话题瞬间登顶。网友们扒出衢州庄园的规划细节：员工宿舍配备智能家居系统，阳台能俯瞰整片葡萄园；免费赠送的300平大平层位于自建的“星阙”高端住宅区，配套有私人酒窖和空中花园。“这哪是找工作，分明是直接送人生赢家剧本！”热评第一写道。更有热心网友制作对比图：左边是衢州山区的自然风光，右边是欧洲知名葡萄酒庄，配文“在自家门口就能体验世界级工作环境”。

随着招聘工作推进，衢州山区的变化肉眼可见。原本寂静的村落热闹起来，超市、快递站纷纷开业；当地政府主动联系星宁，希望合作开发“葡萄酒+文旅”项目。我望着电脑里的实时监控画面，工人们正在葡萄园里搭建观景栈道，远处的酒窖穹顶在阳光下熠熠生辉。老祖宗说“因地制宜”，这片曾被忽视的山地，即将在科技与文化的浇灌下，绽放出新的商业奇迹。而这场由招聘引发的热潮，不仅改变着无数人的命运，更在悄然重塑着中国高端农业的版图。

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